Was ist Helio-ai?
Helio.AI ist eine KI-gestützte Recruiting-Plattform mit integriertem ATS und gamifizierten Persönlichkeitstests. Die Software reduziert deine tägliche Arbeitsbelastung um bis zu 60 % und hilft dir, Top-Talente mit nur wenigen Klicks zu finden – und das alles in deiner Landessprache. Ob du ein Startup oder ein internationales Unternehmen bist: Helio.AI macht den Einstellungsprozess schnell, einfach und fast vollautomatisch.
Was sind die Merkmale von Helio-ai?
- KI-gestütztes Resume-Screening: Automatische Bewertung und Punktevergabe für jeden Kandidaten – basierend auf einzigartiger KI-Technologie.
- Gamifizierter Persönlichkeitstest: Ein 10-minütiges situatives Spiel ermittelt Soft Skills und Persönlichkeitsmerkmale auf spielerische Weise.
- Automatisierte Jobveröffentlichung: Erstelle mit KI überzeugende Stellenbeschreibungen und veröffentliche sie mit einem Klick auf mehreren Portalen und Hochschulseiten.
- Zentrale Kandidatenverwaltung: Sammle alle Bewerbungen an einem Ort, verfolge den Fortschritt durch anpassbare Phasen und kommuniziere automatisch via E‑Mail, SMS, WhatsApp und Telegram.
- 360°-Analysen und Dashboards: Verfolge KPIs in Echtzeit, optimiere Jobausschreibungen und Budgets auf Basis von Leistungsdaten.
- Keine Integration nötig: Du erhältst einfach Zugangsdaten und kannst sofort loslegen – ohne Installation oder Verknüpfung mit anderen Tools.
- Mehrsprachig & Lokal: Unterstützt lokale Sprachen und ist in über acht Ländern aktiv.
Was sind die Anwendungsfälle von Helio-ai?
- Schnelle Massenbewerbungen bewältigen: Wenn Hunderte von Lebensläufen eingehen, filtert die KI die besten Kandidaten automatisch heraus und spart dir Stunden manueller Sichtung.
- Teamübergreifende Zusammenarbeit: Führungskräfte, Abteilungsleiter und Personaler können Stellen und Kandidaten in Echtzeit teilen und gemeinsam bearbeiten.
- Kultur- und Persönlichkeits-Check: Mit dem gamifizierten Test entdeckst du nicht nur die Erfahrung, sondern auch die Soft Skills – ideal, um Teamfit zu prüfen.
- Internationale Ausschreibungen: Poste Stellen gleichzeitig in mehreren Ländern und Sprachen, ohne jeden Eintrag einzeln anpassen zu müssen.
- Kandidatenkommunikation automatisieren: Versende Status-Updates, Einladungen und Absagen automatisch über die bevorzugten Kanäle deiner Kandidaten.
Wie benutzt man Helio-ai?
- Registrieren und loslegen: Erstelle ein Konto – keine Integration, keine Startkosten. Du erhältst sofort Zugang.
- Job erstellen und verteilen: Nutze die KI, um eine Stellenbeschreibung zu verfassen, oder passe sie manuell an. Veröffentliche sie per Klick auf mehreren Kanälen.
- Bewerbungen sammeln: Alle eingehenden Lebensläufe landen automatisch im zentralen Dashboard.
- KI-Screening starten: Die Software bewertet jeden Kandidaten mit einer Punktzahl – du siehst sofort, wer am besten passt.
- Gamifizierten Test versenden: Schicke den 10-minütigen Persönlichkeitstest an die vielversprechendsten Kandidaten, um ihre Soft Skills zu analysieren.
- Analysieren und einstellen: Nutze die Echtzeit-KPIs und Insights, um die besten Talente auszuwählen und den gesamten Prozess zu optimieren.
