什麼是Lattice？
Lattice 是一個整合人力資源與 AI 工具的平台，供企業管理績效、目標與員工互動。該平台強調將日常習慣轉化為高績效文化，並透過 AI Agent 主動提供政策解答與洞察。使用者需註冊帳戶或申請示範以存取完整功能。
Lattice的特色是什麼？
- AI 代理程式主動提供 HR 相關問題的解答、政策資訊及職涯發展建議，協助員工與主管解決工作阻礙。
- 績效與目標管理支援設定 OKR、追蹤進度，以及執行績效評估、人才審查與 succession planning（繼任規劃）。
- 日常習慣工具包含 1:1 會議記錄、每週更新報告與即時回饋機制，用於維持團隊對齊與溝通頻率。
- 參與度調查提供問卷調查功能，並結合 AI 洞察分析結果，以量化員工敬業度並驅動業務成果。
- 薪酬管理允許根據預算制定策略性薪資方案，並執行一致且公平的薪酬審查流程。
- 分析儀表板將人員數據轉化為行動建議，幫助管理者識別高潛能人才並優化團隊表現。
Lattice的使用案例有哪些？
- 提升評估參與率案例顯示使用 Lattice 後，某公司的績效評估參與率從 62% 提升至 100%。
- 簡化反饋循環企業可透過消除低效的年度同行評審週期，節省約 2,000 小時的管理時間。
- 整合現有系統支援與 Workday 等 HRIS 系統整合，讓 Workday 作為紀錄系統，Lattice 則專注於驅動績效與目標管理。
