什么是HURMA？
HURMA 是一款基于网页的 HRM 系统，旨在自动化人力资源管理、招聘流程及 OKR 目标设定。它提供集成 ATS 功能，支持从职位发布到候选人评估的全流程管理。新用户可通过免费试用或预约在线演示来体验系统功能。
HURMA的核心功能有哪些？
- 招聘管理系统 (ATS)管理招聘漏斗，集成职位门户，支持自动邮件发送、模板使用及 AI Fox 插件进行人才搜寻。
- 员工自助服务员工可提交休假或病假申请，查看个人排班与缺勤历史，访问电子文档，并参与内部调查。
- HR 数据分析提供招聘效率（如职位填补时间）、人员流动率、休假统计以及一对一会议和员工情绪监控的报告仪表盘。
- 入职与知识管理支持按预设计划引导新员工入职，并提供知识库以集中存储公司信息与流程文档。
- 单租户云架构每个客户拥有隔离的云端环境，数据采用 RSA 加密存储，符合 GDPR 隐私保护要求。
HURMA的使用案例有哪些？
- 替代 Excel 管理招聘解决手动维护候选人数据库导致的重复数据、搜索不便及更新缓慢问题，实现流程中心化。
- 优化薪酬计算周期通过数字化记录考勤与变动，将薪资核算时间大幅缩短，减少人工错误风险。
- 混合办公团队协作利用组织架构图、员工卡片及公司新闻模块，帮助远程或混合模式下的新员工快速融入企业文化。
HURMA定价信息：
- Rekruting (ATS)每月每位招聘人员 $45。
- Rekruting ATS PRO每月每位招聘人员 $60，包含高级分析、集成及自动化功能。
- HR Management (HRM)每人每月起价 $1.6（基于 1000 名员工的套餐价格）。
- HR Management HRM PRO每人每月起价 $2.2（基于 1000 名员工的套餐价格），包含高级分析与自动化。
- 免费试用提供测试期，允许企业在订阅前评估界面和功能。
