什么是Equip？
Equip 是一款 AI 原生的招聘管理系统，提供候选人追踪、技能评估和 AI 面试功能。它允许用户通过单一平台自动化从职位发布到录用通知的整个招聘流程。新用户可免费注册账户开始使用，无需信用卡或额外集成步骤。
Equip的核心功能有哪些？
- 智能简历筛选自动解析简历并提取结构化数据，根据自定义标准对候选人进行排名和匹配度评分。
- AI 面试支持单向异步视频面试和双向对话式 AI 面试，生成定制化报告以辅助决策。
- 技能评估涵盖编程、心理测量、沟通（CEFR）及 Excel 等多种测试类型，旨在评估技术与非技术能力。
- AI 监考利用人工智能检测作弊行为，并通过移动端摄像头实现第二视角监控。
- ATS 管理内置申请人跟踪系统，支持职位发布、面试安排、Offer 发送及 careers page 托管。
- 自定义工作流允许用户拖拽调整招聘阶段和记分卡，以适应现有的内部招聘流程。
Equip的使用案例有哪些？
- 校园招聘驱动在单次校园活动中快速处理大量申请，例如某案例中通过 Equip 在一场 Drive 中完成了 3 个职位的招聘。
- 大规模初筛处理数百份简历并自动缩小候选池，如 Delhivery 案例显示输入 750 份 CV 后系统仅保留 30 名合格者进入下一轮。
- 远程技能验证在首次通话前通过防作弊的在线测试评估候选人的多项具体技能，如 Kotak Securities 案例中的 6 项技能筛查。
如何使用Equip？
- 创建职位与获取候选人在 ATS 中发布职位空缺，建立候选人管道。
- 自动过滤与筛选系统基于预设要求自动解析简历并筛选出符合条件的候选人。
- 执行技能评估向入围候选人发送包含编程、心理测量等内容的测试任务。
- 进行 AI 面试安排单向或对话式 AI 面试，收集结构化反馈与报告。
- 做出录用决定查看综合分析报告，发送 Offer 并完成招聘流程。
Equip定价信息：
- 免费起步注册即可免费使用 ATS 和 CV 筛选模块，无需信用卡。
- 技能评估方案按次收费，每候选人每次测试费用为 $1。
- AI 面试方案按候选人收费，费用区间为每人 $1 至 $3。
